【補助金情報】エイジフレンドリー補助金（令和４年度）
高齢者の労働災害を防止することを目的とし、高齢者が安心して安全に働けるよう職場環境を改善するための、物品の購入や工事の施工を行う経費に対する補助金です。５月１１日から申請受付が開始されました。 ◆補助率…１／２◆上限額… […]
【令和４年度版】算定基礎届の記入・提出ガイドブック
少しずつ暑くなり、夏に向けて準備をする季節になりましたね。７月の算定基礎届に向けて、令和４年度版のガイドブックが日本年金機構より公表されています。 【算定基礎届の対象となる人】 算定基礎届の対象となる人は、原則として事業 […]
【助成金情報】中途採用等支援助成金
中途採用率を向上させた事業主に対する助成金です。これまで45歳以上の労働者を中途採用したことがなく、初めて中途採用する場合には60万円（60歳以上の場合は70万円）助成されるというコースもあります。 （↓参考URL 出典 […]
スマホで年金額試算「公的年金シミュレーター」試験運用開始
ねんきん定期便に記載されている二次元コードをスマートフォンやタブレットで読み取り、生年月日を入力するだけで、将来受給できる年金額を手軽に試算することができる「公的年金シミュレーター」の試験運用が開始されました。 ねんきん […]
2022年版中小企業白書・小規模企業白書
2022年中小企業白書・小規模企業白書が26日に閣議決定されました。中小企業・小規模事業者を取り巻く経営環境は、２年に及ぶ感染症の流行や原油・原材料価格の高騰、部材調達難、人材不足といった供給面の制約もある中で、引き続き […]
職場における労働衛生基準の改正について
令和３年１２月から「事務所衛生基準規則及び労働安全衛生規則の一部を改正する省令」が公布され、同日より施行された労働衛生基準見直しについてのリーフレットが公開されています。 オフィスの照度について、一般的な事務作業は今まで […]
遺族年金ガイド（令和４年度版）
令和4年度の遺族年金ガイドが公開されています。 遺族厚生年金については、男女間の格差をなくす方向に厚生労働省での検討が始まったようです（2022年4月21日付けニュース）。 （↓参考URL 出典：日本年金機構ホームページ […]
2023年4月1日～月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が50％に
あと１年足らずで、中小企業につきましても月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が50％に引き上げられます。 ★ポイント★①月60時間を超える時間外労働を深夜（22:00～5:00）行った場合、割増賃金率は75％となりま […]
新型コロナによる休業により、労働時間短縮となって離職した場合「特定理由離職者」の対象に
2022年5月1日以降、事業所が休業（部分休業含む）し労働時間が減少したことにより離職した人について、特定理由離職者として取扱うこととなりました。雇用保険の求職者給付の給付制限を受けないようにするものです。 新型コロナ […]
【助成金情報】新型コロナウイルス感染症に対する母性健康管理措置
妊娠中の女性労働者の方が、保健指導・健康診査を受けた結果、その作業等における新型コロナウイルス感染症への感染のおそれに関する心理的なストレスが母体又は胎児の健康保持に影響があるとして、主治医や助産師から指導を受け、それを […]